Hỏi đáp

Các câu hỏi trước
1 2 3 4 5 >
Câu hỏi: (Lệ Hằng, lehang11080610@gmail, 28/02/2020)
Kính chào cán bộ ạ Cho e hỏi e tham gia bhxh theo công ty, địa chỉ khám là ở BV HOÀNG ANH GIA LAI, giờ e muốn chuyển sang bệnh viện Tỉnh thì cần thủ tục gì ạ Và e đang trong giai đoạn mang thai, chuyển như vậy có được nhận đầy đủ chế độ thai sản theo bảo hiểm ko ạ Nhờ cán bộ hướng dẫn và giúp đỡ e giải đáp thắc mắc ạ E xin cảm ơn ạ
Trả lời:
Trường hợp bạn hỏi, BHXH tỉnh Gia Lai trả lời như sau:
Tại Quyết định số 929/QĐ-BHXH ngày 26/7/2018 của Tổng Giám đốc BHXH quy định người tham gia bảo hiểm y tế được thay đổi cơ sở đăng ký khám chữa bệnh ban đầu vào tháng đầu quý (tháng 01, tháng 4, tháng 7 và tháng 10). Hồ sơ thay đổi nơi khám chữa bệnh ban đầu gồm có: Tờ khai tham gia, điều chỉnh thông tin BHXH, BHYT (Mẫu TK1-TS). Hồ sơ của bạn có thể nộp qua dịch vụ bưu chính công ích, Trung tâm hành chính công tỉnh hoặc tạị Bộ phận một cửa của cơ quan BHXH).
Thời gian cấp lại thẻ BHYT do thay đổi thông tin không quá 03 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định, bạn sẽ nhận được kết quả thủ tục hành chính, nếu thay đổi cơ sở khám chữa bệnh thì bạn vẫn hưởng chế độ thai sản theo quy định.
(Văn phòng, 04/03/2020)
Câu hỏi: (Phan Tấn Công, congpha@gmail.com, 28/02/2020)
Tôi đã tham gia đóng BHXH từ tháng 1/1985 đến nay T2/2020 đã 35 năm, nhưng tuổi đời còn 3 năm nữa mới đủ điều kiện về nghỉ hưu trí.Tôi ra hội đồng giám định y khoa sức khỏe đã đủ 61% nên được nghỉ hưu. Tính tỷ lệ lương hưu hiện nay của tôi: 18 năm đóng BHXH: 45% cộng với 17 năm đóng BHXH còn lại :17 x2 =34% = 79 % và lấy 79% - trừ đi 6% do nghỉ trước tuổi 3 năm, vậy tỷ lệ lương hưu được hưởng còn lại là 73% có đúng không??? hay chỉ lấy 75% trừ đi 6% và còn lại tỷ lệ lương hưu được hưởng 69????
Trả lời:
Theo quy định của Luật BHXH năm 2014, tỷ lệ phần trăm (%) mức hưởng lương hưu được tính trên cơ sở số năm đóng BHXH. Đối với lao động nam nghỉ hưu vào năm 2020, tỷ lệ % mức hưởng lương hưu được tính như sau: 18 năm đóng BHXH tính bằng 45%; từ năm thứ 19 trở đi, mỗi năm tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75%.
Trường hợp của ông, có 35 năm đóng BHXH, nghỉ hưu vào năm 2020, tỷ lệ % mức hưởng lương hưu được tính như sau:
+ 18 năm đóng BHXH tính bằng 45%;
+ Từ năm thứ 19 đến năm thứ 35 (17 năm) tính bằng 34%;
+ Tổng cộng: 79%. Tuy nhiên, mức tối đa tính bằng 75%.
Ông nghỉ hưu trước tuổi (03 tuổi) do suy giảm khả năng lao động. Mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi thì giảm đi 2% (hai phần trăm). Như vậy, tỷ lệ % mức hưởng lương hưu của ông là 75% - (03 tuổi x 2% = 6%) = 69%.
(Phòng Chế độ BHXH, 03/03/2020)
Câu hỏi: (lambao1981@gmail.com, lambao1981@gmail.com, 24/02/2020)
Người lao động thỏa thuận đơn vị sử dụng lao động không đóng BHXH, BHYT, BHTN, xử lý như thế nào ?
Trả lời:
Theo quy định, người lao động làm việc theo hợp đồng lao động từ đủ 01 tháng trở lên thì người lao động và đơn vị sử dụng lao động có trách nhiệm thực hiện nghĩa vụ tham gia BHXH, BHYT, BHTN.
- Nếu chủ đơn vị sử dụng lao động và người lao động thỏa thuận không đóng BHXH theo quy định của pháp luật thì bị xử phạt theo các Điiều 214,215,216 Bộ Luật Hình sự 2015. Cụ thể: Điều 214 và Điều 215 Bộ Luật Hình sự quy định hành vi gian lận BHXH, BHYT, BHTN có thể bị phạt tù lên tới 10 năm. Điều 216 Bộ Luật Hình sự quy định người nào có nghĩa vụ đóng BHXH, BHYT, BHTN Hành vi không đóng số tiền bảo hiểm đã thu hoặc đã khấu trừ của người lao động cũng sẽ bị xử phạt từ 200 triệu đồng đến 1 tỷ đồng hoặc phạt tù từ 6 tháng đến 7 năm tùy theo số tiền, số người lao động bị trốn đóng bảo hiểm.
(Phòng Quản lý Thu, 26/02/2020)
Câu hỏi: (Phương Thảo, duagang0610@gmail.com, 22/02/2020)
Em chào anh/chị ạ, trước đây em có tham gia bảo hiểm tại công ty thứ nhất và đã nghỉ, sau đó qua công ty thứ 2 làm và được đóng bảo hiểm, nhưng đến nay đóng được mấy tháng thì em đã nghỉ, công ty thứ nhất trao lại toàn bộ giấy tờ của bảo hiểm xã hội như các tờ 1, 2 chi tiết đóng bảo hiểm và sổ cho em đầy đủ, sang công ty thứ 2 công ty thứ 2 chỉ đưa lại cho em sổ gốc, và không kèm theo giấy tờ gì,báo em bị thiếu tờ 1,2 của sổ bảo hiểm và không gọi thông báo em nộp thêm lại,em đang thắc mắc mình phải nhận các tờ kê khai bảo hiểm chi tiết đóng hàng tháng 1 cách đầy đủ như công ty thứ nhất đã làm cho em như thế nào ạ? Anh chị có thể hướng dẫn cho em được không ạ?em cám ơn.
Trả lời:
- Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định: Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng phải tham gia đóng BHXH và được Cơ quan BHXH cấp sổ BHXH và hàng năm được in quá trình tham gia BHXH cho người lao động lưu giữ.
Việc bạn chuyển Công ty và Công ty mới làm thất lạc tờ rời hàng năm xác định quá trình tham gia BHXH của bạn. Bạn đề nghị Công ty kiểm tra lại. Trường hợp bị mất bạn có thể liên hệ với cơ quan BHXH để được hướng dẫn và cấp lại.
(Phòng Quản lý Thu, 26/02/2020)
Câu hỏi: (Ksor suing, suksor@gmail.com, 20/02/2020)
Cho e hỏi e có tham gia bhxh.30/12/2019 e sinh,ngày 14/01/2020 e nộp hồ sơ cho công ty vậy khi nào e nhân đc tiền ạ
Trả lời:
Theo quy định tại khoản 2 Điều 102 Luật BHXH năm 2014, trong thời hạn 10 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ từ người lao động, người sử dụng lao động có trách nhiệm lập hồ sơ (mẫu 01B-HSB ban hành kèm theo Quyết định số 166/QĐ-BHXH ngày 31/01/2019 của BHXH Việt Nam) và nộp cho cơ quan BHXH kèm theo hồ sơ quy định tại khoản 1 Điều 101 Luật BHXH năm 2014 (hồ sơ người lao động đã nộp cho đơn vị sử dụng lao động).
Trong thời hạn 06 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ từ người sử dụng lao động, cơ quan BHXH có trách nhiệm giải quyết và chi trả chế độ cho người lao động.
(Phòng Chế độ BHXH, 26/02/2020)